WAS IST B CORP ?
B Corp ist ein Label, das von B Lab™ geschaffen wurde, einem Netzwerk mit dem Ziel, die globale Wirtschaft zum Nutzen von Individuen, Gemeinschaften und dem Planeten zu transformieren.
Das B steht für Vorteile für alle.
B Corp sind Unternehmen, die hohe Standards in sozialer und ökologischer Leistung, Verantwortung und Transparenz erfüllen.
Heute haben sich mehr als 9000 Unternehmen der B Bewegung angeschlossen.
UNSERE ESG-REISE ZU EINEM
NACHHALTIGEREN MODELL
Wir sind stolz darauf, eine B Corporation zu sein. Dieses Label bestätigt die Reife unseres ESG-Programms, aber dies ist nur ein Schritt auf dem Weg.
B Corps müssen sich alle drei Jahre rezertifizieren lassen, um kontinuierliche Verbesserungen und Fortschritte sicherzustellen.
Wir haben laufende Ziele und Maßnahmen für 2027 und 2030, um stets bestrebt zu sein, ein nachhaltigeres Unternehmen zu entwickeln.
UNSER B CORP SCORE
86,8 punkte*
UMWELT
28,9
UNTERNEHMENSFÜHRUNG
16,1
ARBEITNEHMER
21,3
KUNDEN
8,9**
GEMEINSCHAFT
11,5
*Es sind 80 Punkte erforderlich, um das B Corp-Label zu erhalten.
**Der Score des Impact Business Models (IBM) und der Score im Bereich Kundenimpact umfassen 4,8 Punkte, die mit unserer Geschäftstätigkeit zusammenhängen, da wir Schutzprodukte anbieten.
UNSERE WICHTIGSTEN
ERFOLGE & INITIATIVEN
UMWELT
- 4 umweltfreundliche Versionen unserer Bestseller
- 83,8 % der Verkäufe mit umweltfreundlicher Verpackung (recycelter und recycelbarer Karton, Anweisungen enthalten)
- 15-20 % Reduzierung der CO2-Emissionen pro Produkt
ZIELE:
- 5 % Reduzierung unserer Auswirkungen auf die Biodiversität bis 2027
- 35 % Reduzierung der CO2-Emissionen pro Produkt bis 2027
- 55 % Anteil an kohlenstoffarmer Energie in der Produktion bis 2027
- 30 % der umweltfreundlich gestalteten Verkäufe von Bollé Safety, 50 % bis 2030
SOZIALES & GOVERNANCE
- 100 % der wichtigsten Lieferanten in den ethischen Fortschritt einbinden, mit über 70 % SMETA-Audits
- 50 % Frauen im Vorstand und 45 % Frauen in der Belegschaft
- 16 Freiwillige mit einer offiziellen Rolle, um die ESG-Kultur im Unternehmen zu verbreiten
- 60 Initiativen in den letzten zwei Jahren durchgeführt
- 350 Mitarbeiter wurden im Climate Fresk geschult
- Teilnehmer am UN Global Compact
- EcoVadis Goldmedaille im Jahr 2024 erhalten